Queremos compartirles que como parte de las acciones que hemos venido trabajando para fortalecer la integración de una cultura y liderazgo orientado a la equidad, diversidad e inclusión consciente, ha sido tener aliados estratégicos que nos permitan impulsar el desarrollo de todos nuestros colaboradores.
Estamos muy agradecidos de haber sido considerados para formar parte del proyecto “Estándares Mínimos de Diversidad e Inclusión en México”, realizado por Abogadas MX en conjunto con ONU Mujeres, cuyo objetivo fue crear, en alianza con los despachos más prestigiados de México, los Estándares Mínimos de Inclusión y Diversidad dentro de los Despachos de Abogados en México.
Este proyecto se basó en adaptar los "Principios de Empoderamiento de las Mujeres" (WEP's), emitidos por ONU Mujeres, a la cultura organizacional de los despachos de abogados en México, estableciendo una guía práctica para generar estándares mínimos de inclusión y diversidad, con el objetivo de contribuir a la generación de una cultura legal de igualdad de oportunidades para todas las personas.
Los WEP’s son un conjunto de buenas prácticas empresariales que promueven la igualdad entre mujeres y hombres en todas las áreas de gestión. Esta iniciativa, promovida por ONU Mujeres en alianza con el Pacto Mundial, propone la creación de oportunidades de desarrollo para las mujeres dentro de las empresas públicas y privadas. Podrán consultar más información e identificar cuales son los WEP's aquí.
Para la Firma ha sido una experiencia de crecimiento y aprendizaje en la cual tuvimos la oportunidad de participar en conjunto con 38 despachos en México, en 12 mesas de trabajo, para la elaboración de la guía práctica en la que se establecerán los principios mínimos de inclusión y diversidad.
Agradecemos especialmente el esfuerzo realizado por Abogadas Mx para consolidar este proyecto, reuniendo a las firmas de abogados líderes en México en favor de la equidad, diversidad e inclusión fomentando la participación de mujeres en puestos de liderazgo.
Gracias a este esfuerzo conjunto en el cual nos representaron Ana Sofía Ríos, Rodrigo Vázquez y Ximena Campos, la Firma ha sido reconocida como DESPACHO PARTICIPANTE, en las mesas de trabajo para la creación de los Estándares Mínimos de Inclusión y Diversidad dentro de Despachos Jurídicos en México.
Sin duda un gran logro que nos permite seguir promoviendo la implementación de mejores prácticas con enfoque de género.
